関西エリア（兵庫・大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山）地域密着型”介護のKOSMOなら心強い理由
以下の記事は、総合人材サービス会社として35年以上の実績を持つKOSMOが、2024年に新規事業として介護分野へ参入する背景や魅力を詳しくまとめたものです。近畿圏で介護職を検討している方は、ぜひ参考にしてみてください。
若年層を中心に正社員への転職や就職を支援
KOSMOは、大阪を拠点に大手企業をはじめ多様な企業へ優れた人材を提供し続けてきた総合人材サービス会社です。長年培ってきた信頼関係と実績をもとに、一般事務や営業職、ITエンジニアなどさまざまな業界・職種へ最適な人材を紹介し、企業と求職者の双方をサポートしてきました。
KOSMOが特に力を入れているのは、20代～30代の若年層を中心とした正社員への転職や初めての正社員就職のサポートです。これまで実務経験が浅い方や、まったくの異業種からのチャレンジでも、個々の強みを引き出し、適性に合った職場を提案することで、多くの方のキャリア形成を後押ししてきました。
2024年、新規事業として介護事業に参入
人材サービス業で長い歴史を持つKOSMOが、2024年から新たに介護事業を展開することを発表しました。これまで、一般事務やITなど幅広い職種に対応してきたKOSMOが、満を持して介護分野へ本格参入する意図とは何でしょうか？
1．地域貢献への強い思い
創業以来、大阪に密着して商売を続けてきたKOSMOは、「地元に根差した事業」での地域貢献を使命としています。超高齢社会が進む中、介護業界の人材不足は深刻な課題です。この問題の解決に少しでも寄与すべく、自社のリソースとノウハウを活かして地域の介護サービスに力を注ぐことを決断しました。
2．総合人材サービス会社としての発展
KOSMOはこれまで、多様な業界・職種の人材紹介を手掛けてきました。新規事業として介護に参入することで、「どの業界・職種にも対応できる」強みをさらに広げ、より包括的な人材サービス企業へと成長を目指しています。
ターゲットになるのは近畿圏で介護職を検討する方
2024年に開始されるKOSMOの介護事業は、兵庫県・大阪府・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県での勤務を希望する方を主な対象としています。地元での就職・転職を検討している方から、Uターン・Iターンで関西に戻って介護にチャレンジしたい方まで、幅広く門戸を開いています。
KOSMOの魅力
大手人材会社に負けない細やかな対応
「35年以上の実績を持ちながら、大手人材会社と比べると知名度は雲泥の差」とKOSMO自身は認めています。しかし、その分、一人ひとりに寄り添った丁寧な対応や、地域に密着したきめ細やかなサービスを提供できるのが強みです。
メディアとの協力でさらなる成長を目指す
KOSMOは、メディアを通じて同社の魅力を広く発信したいと考えています。特に、介護業界での知名度を高めることは、良質な求職者と介護施設の出会いの機会を増やすうえで重要です。今後はメディアの力を借りて、さらに多くの人にKOSMOの存在を知ってもらい、介護事業を軸とした地域貢献を実現しようとしています。
KOSMOが介護事業で目指すもの
求職者のキャリア形成を徹底的にサポート
KOSMOの大きな特徴は、求職者のキャリア形成を全面的に応援する姿勢です。これまで、事務・営業・ITなどの分野で培ったマッチングノウハウを、介護職にも応用し、一人ひとりに最適なポジションや施設を紹介することを目指しています。
- 未経験からの介護職スタート
介護の現場では、資格や経験がなくても始められるポジションが多数あります。KOSMOは若年層に対するサポート実績が豊富なため、未経験・無資格からの介護デビューを丁寧に支援します。 - 経験者のキャリアアップ
すでに介護福祉士やケアマネジャーなどの資格を持ち、経験を積んでいる方には、管理者やリーダー候補としての働き方や、より待遇の良い施設への転職を提案するなど、ステップアップの選択肢を広げます。
多様な働き方の提案
従来の人材サービスで培ったノウハウを活かし、正社員・派遣・パートなど多様な働き方を提案できる点もKOSMOの強みです。介護職の場合、夜勤やシフト制など、人によって希望する勤務形態が異なりますが、KOSMOでは個人のライフスタイルや希望条件を丁寧にヒアリングし、無理なく働ける職場を紹介します。
なぜ今、KOSMOが介護分野へ？ 3つの理由
・超高齢社会への貢献
2025年には団塊の世代が75歳以上となる“2025年問題”が社会問題化しています。近畿圏においても、高齢化はますます進む見通しです。KOSMOは、これまでに培った人材サービスのノウハウを活用し、介護の人材不足をサポートすることで社会に貢献しようと考えています。
・地元企業との強力なネットワーク
大阪で35年以上にわたり、多くの企業と信頼関係を築いてきた実績は、介護領域でもそのまま強みになります。地域の施設・事業所とのネットワークを拡充することで、求職者と企業をスムーズにつなげる環境を作り上げています。
・総合人材サービスとしてのシナジー
介護事業は、KOSMOがこれまで展開してきた業種・職種とは異なるフィールドですが、それだけに新たな市場開拓の余地が大きいといえます。多岐にわたる職種の人材紹介を行ってきたノウハウを、介護事業にも活かすことで、総合人材サービス会社としてのさらなる飛躍を目指しています。
KOSMOが求職者に提供できるサポート
- キャリアカウンセリング
どのような介護施設・事業所で働きたいか、働く目的や将来像を丁寧にヒアリング。求職者の想いを尊重しながら、キャリアプランの設計をサポートします。 - 求人紹介・マッチング
資格や経験、希望勤務形態（正社員、派遣、パートなど）、通勤可能エリアをもとに、求職者に合った求人をピックアップ。KOSMOが長年培ってきたネットワークにより、非公開求人や優良施設の情報も得やすいのが強みです。 - 応募・面接サポート
書類作成や面接対策など、就職・転職活動のプロセスをきめ細かくサポート。面接日程の調整や、施設側との交渉も代行することで、求職者がスムーズに活動を進められるよう手助けします。 - 入職後のアフターフォロー
いざ新しい職場に入ってからの不安や悩みにも対応。KOSMOの担当者が定期的にフォローし、早期離職を防ぐための仕組みを整えています。
まとめ
長年、大阪を中心に人材サービスを展開してきたKOSMOが、2024年から介護分野に本格参入するというニュースは、近畿圏の介護業界にとって朗報と言えるでしょう。兵庫、大阪、京都、滋賀、奈良、和歌山に勤務可能な方はもちろん、地域貢献やキャリアアップを重視したい求職者にとって、新たな可能性を秘めたプロジェクトとなっています。
- 35年以上の実績と強固な地域ネットワーク
- 20代～30代を中心にキャリア形成を全面的に応援
- 介護領域へ参入し、さらなる社会貢献と企業成長を目指す
「大手ではないからこそ、きめ細かいサポートができる」KOSMOの強みを活かし、一人でも多くの人がやりがいのある介護の仕事に就き、地域で活躍できる未来が広がっていくでしょう。これまでKOSMOの存在を知らなかった方も、ぜひこの機会に注目してみてください。あなたが求める働き方が、KOSMOの新しい介護事業の中にあるかもしれません。
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